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Die 49ers müssen bis zum Wochenende entscheiden, ob sie die Option über ein fünftes Vertragsjahr für ihren Outside Linebacker Aldon Smith aufgreifen oder nicht. Smith würde dann 9,75 Millionen Dollar verdienen. Falls die 49ers wegen Smiths Problemen mit dem Gesetz darauf verzichten, würde er nach der Saison zum Free Agent, sofern man sich nicht über eine Vertragsverlängerung einig. Von den 49ers gab es unterschiedliche Zeichen zu dieser Frage. Laut Beatwritern halten die 49ers es für das falsche Signal an Smith und vor allem an das Team, jetzt die Option zu ziehen. General Manager Trent Baalke hat aber auch Zweifel anklingen lassen, Smith jetzt "rauszuwerfen", ohne sich jedoch festzulegen.

Genaueres von den Ermittlern werden die 49ers vermutlich bis zu ihrer Deadline nicht haben. Ein Hearing vor dem Santa Clara Superior Court wurde am gestrigen Dienstag auf den 12. Mai vertagt, nachdem es offenbar keine schnelle Einigung zwischen Anklägern und Verteidigung gab. Hier geht es um zwei frühere Vorwürfe, ein Vergehen wegen Alkohols am Steuer und eine Straftat wegen Waffenbesitzes im Zusammenhang mit der aus dem Ruder gelaufenen Party im Haus von Aldon Smith.

Was seine Verhaftung wegen einer Bombendrohung auf dem Flughafen Los Angeles angeht, so liegt dieser Fall jetzt bei den Staatsanwälten der Stadt Los Angeles. Sie haben laut CSN BayArea weitere Informationen angefordert, bevor sie eine Entscheidung treffen, ob Smith angeklagt wird. Auf jeden Fall geht es hier nur noch um ein Vergehen (misdemeanor), nicht mehr um eine schwerere Straftat (felony).

Quellen: CSN BayArea Blog; ESPN, NFL.com, 29.4.

Ich würde die Option nicht ziehen. Die Probleme überwiegen den sportlichen Wert. Soll er sich die Saison noch beweisen und dann schauen, ob er wirklich was gelernt hat.

Heisst das, wenn das FO die Option nicht zieht können sie ihm trotzdem noch einen Vertrag anbieten den er annehmen kann bevor er FA wird?

Wenn das so ist, dann würde ich mit Aldon Smith reden und ihm sagen, dass man normalerweise die Option gezogen hätte, er aber auch einen Denkzettel braucht. Man will ihn nicht rauswerfen und wenn er sich nichts zu Schulden kommen lässt bekommt er auch einen neuen Vertrag bevor er FA wird. Aber er muss erstmal zeigen dass er willig ist sein Verhalten zu ändern.

Das würde ich persönlich mit Ihm so besprechen. Und dann liegt es an Aldon Smith.

Zitat von: NinersUlm am Mi, 30. Apr. ’14, 08:30
Heisst das, wenn das FO die Option nicht zieht können sie ihm trotzdem noch einen Vertrag anbieten den er annehmen kann bevor er FA wird?

Wenn das so ist, dann würde ich mit Aldon Smith reden und ihm sagen, dass man normalerweise die Option gezogen hätte, er aber auch einen Denkzettel braucht. Man will ihn nicht rauswerfen und wenn er sich nichts zu Schulden kommen lässt bekommt er auch einen neuen Vertrag bevor er FA wird. Aber er muss erstmal zeigen dass er willig ist sein Verhalten zu ändern.

Das würde ich persönlich mit Ihm so besprechen. Und dann liegt es an Aldon Smith.

Falls man sich einig wird, Aldon Smith muss dann ja nicht abschliessen. Insbesondere nicht, weil die 49ers dann vermutlich auf ein geringeres Gehalt spekulieren. Vielleicht hoffen sie auch, dass Smith bleibt, weil er sich hier besser aufgehoben fühlt.

Das Problem daran - man kann so gar nicht abschätzen ich welche Richtung es gehen wird. Anklage oder nicht, wann ja wegen was, wie reagiert die NFL darauf insbesondere mit der Vorgeschichte "Alkohol" usw. Dafür sind dann die knapp 10 Millionen für's nächste Jahr zuviel. Besserung ist ja nicht in Sicht (so wie es jetzt aussieht)....

Die 49ers können Aldon Smith immer einen neuen Vertrag anbieten.* Daher würde ich die Option nicht ziehen. 9 Mio. garantiert ist dann doch recht viel, wenn man ihn ev. doch entlassen würde. Ähnlich wie bei Kaep würde ich sagen: Let's wait and see...

* Anmerkuung zu den Verträgen: Verträge dürfen immer verlängert werden. Die mir bekannte Ausnahme sind 1-Jahres-Verträge zum Veteran-Minimum. Diese dürfen im gleichen Ligajahr nicht verlängert werden. Darum haben die 49ers Eric Wright (ich glaube er wars) einst 1 $ mehr als das Minimum bezahlt.

Wenn er nicht alles in seiner Birne versoffen hat wird er das Angebot des FO annehmen, da er 1. moralisch in der Pflicht steht und 2. weiss was er am Team hat. Ebenso kann ich mir vorstellen, dass das FO wohl keinen hoch dotiereten Vertrag anbieten wird aber dennoch einen fairen Vertrag mit einer entsprechend guten Entlohnung.

Ich würde gerne wissen, wie diese Option funktionier. Ist das 100% garantiertes Geld? Kann man ihn doch entlassen? Kann man bis nächstes Jahr einen neue Vertrag aushandeln?

Sollte man jetzt die Option für Smith ziehen, könnte das Auswirkungen auf die Verhandlungen mit Crabtree haben (wenn man die überhaupt führen will), da auch CK nächstes Jahr auf jeden fall um die 18Mio$ (eher mehr) bekommen wird.

Ich würde ihn glaube ich den Vertrag ausspielen lassen und je nach Verhalten / Vorfällen einen neuen Vertrag verhandeln. Wenn man CK dieses Jahr verlängert, gäbe es ja noch den Franchise Tag.

Naja, wenn er anzeichen sieht, dass er an anderer Stelle einen besseren Vertrag erhält, ist er weg und das ist dann auch verständlich. Wenn die 49ers einen gleich guten Spieler haben, der weniger kostet, dann ist Aldon auch weg, ohne dass man einen Augenblick zögert.

Es gibt sicherlich gewisse Discounts: vielleicht möchte ein Spieler mal bei seinem Heimteam spielen, oder wenns um einen Ring geht. Aber das sind meistens Fälle am Ende der Karriere...

Über 9 Millionen Gehalt ist schon fett. Weiß jemand was die Top OLB's verdienen? Und wird hier überhaupt zwischen ILB und OLB unterschieden?

Ich kann mir auch nicht vorstellen, daß Baalke die Option zieht. Der Kerl ist einfach zu Unberechenbar!

In der Draft müssen Alternativen her.

Zitat von: sf49er am Mi, 30. Apr. ’14, 11:24
Ich kann mir auch nicht vorstellen, daß Baalke die Option zieht. Der Kerl ist einfach zu Unberechenbar!

In der Draft müssen Alternativen her.

100% agree.
Die Gefahr, daß es bei #99 in der Tonart weitergeht wär mir zu gefährlich.

Cap Hit Number 2014 einiger Pass Rusher und dann noch ein paar ILBs zum Vergleich. Ich habe nicht alle Boni aufgeführt, teilweise gibt's dann noch Incentives wie Pro Bowl Bonus etc.), Details findet der Interessierte auf Spotrac - in dem Fall für Mario Williams aber es gibt ja eine Suchfunktion).

	Pos	Base	Signing Bonus	Roster + Option + Workout Bonus
Robert Mathis	OLB	3.000.000	3.750.000	2.000.000
Robert Quinn	DE	1.661.744	1.340.646
Greg Hardy	DE	13.116.000
Mario Williams	DE	1.900.000	3.800.000	12.700.000
Junior Galette	OLB	1.400.000	900.000	600.000
Brian Orakpo	OLB	11.455.000
NaVorro Bowman	ILB	4.000.000	1.500.000	1.550.000
D'Qwell Jackson	ILB	4.500.000	250.000
DeMeco Ryans	ILB	6.800.000		100.000

Zitat von: Epi am Mi, 30. Apr. ’14, 10:12
Über 9 Millionen Gehalt ist schon fett. Weiß jemand was die Top OLB's verdienen? Und wird hier überhaupt zwischen ILB und OLB unterschieden?

Die Option hat den Wert des Transition Tags für die Position. Meines Wissens nach ist das das durchschnittliche Gehalt der 10 bestbezahlen Linebacker ohne Unterscheidung nach ILB und OLB.

Zitat von: frontmode am Mi, 30. Apr. ’14, 13:23

Zitat von: Epi am Mi, 30. Apr. ’14, 10:12
Über 9 Millionen Gehalt ist schon fett. Weiß jemand was die Top OLB's verdienen? Und wird hier überhaupt zwischen ILB und OLB unterschieden?

Die Option hat den Wert des Transition Tags für die Position. Meines Wissens nach ist das das durchschnittliche Gehalt der 10 bestbezahlen Linebacker ohne Unterscheidung nach ILB und OLB.

danke dir!!! Unter diesen umständen würde ich auch dazu neigen die Option nicht zu ziehen. Wenn er sein Verhalten ändert und die Leistung stimmt kann man immer noch den vertag versuchen zu verlängern.

Ich stehe wohl dann ziemlich allein da mit der Meinung, dass wir die Option ziehen sollten. Soweit ich gehört habe, wäre sein Gehalt 2015 nur im Falle einer Verletzung garantiert, was bedeutet, dass wir nach nächster Saison immer noch "cutten" könnten, ohne dass das einen Cap Hit zur Folge hätte.
Falls er aber seine Probleme löst, bzw. die Gerichtlichen Sachen geklärt werden, müssten wir um ihn zu verlängern doch deutlich mehr zahlen als mit der Option (oder wir wenden einen Franchise Tag an, was aber nochmal teurer wäre...)

Alles in allem sehe ich im Ziehen der Option kaum Risiko, da man 2015 immer noch sehr flexibel ist. Und dass Aldon auf dem Spielfeld eine Granate ist, ist ja unbestritten.

Das mit der Granate sehen hier nicht alle so...

Zitat von: Korbi am Mi, 30. Apr. ’14, 22:04
Ich stehe wohl dann ziemlich allein da mit der Meinung, dass wir die Option ziehen sollten.

Wen würdest Du denn dafür nächstes Jahr nicht wiederverpflichten?

BTW, welcome on board

Ja, erstmal ein Hallo an alle

Zitat von: IamNINERDas mit der Granate sehen hier nicht alle so...

Echt? Mir fallen nicht viele bessere Pass-Rusher ein. Die Aktionen neben dem Feld werfen natürlich einen riesen Schatten, aber gesetzt den Fall, dass er es schafft seine Probleme in den Griff zu bekommen und endlich auch mal seinen Kopf benutzt, bevor er handelt, ist er eine Verstärkung für jedes Team. Zumindest seh ich das so

Zitat von: frontmodeWen würdest Du denn dafür nächstes Jahr nicht wiederverpflichten?

Schwere Frage, hängt von ganz vielen unsicheren Faktoren ab. Wieviel zahlen wir Kaepernick? Kann man sich mit Crabtree einigen? Wie siehts bei Iupati aus? Verletzt sich wer, wie schlagen unsere Neuzugänge ein, etc.
Momentan aus dem Bauch heraus würde ich wohl Iupati nicht verlängern. Zusätzlich vermute ich dass eine Einigung mit Crabtree ganz schwer werden wird...

Aber darin sehe ich ja den Vorteil des Ziehens der Option: Wir halten uns alle Möglichkeiten offen. Nächstes Jahr können wir Smith dann immer noch cutten oder traden, ohne Verlust zu machen, da die 9 Mio. ja nur bei einer Verletzung garantiert sind. Gleichzeitig haben wir aber auch Möglichkeit ihn unter Marktwert für ein weiteres Jahr halten zu können. Alles in allem maximale Flexibilität und damit die beste Ausgangssituation 2015.

Ich würde nicht sagen, dass 9 Mio Cap Hit unter Marktwert sind, eher im Gegenteil weit über dem Marktwert.